Scoring

Règlementation URSSAF - Frais de santé

Veuillez répondre aux 5 questions suivantes pour connaître votre score :

  1. La DUE (Décision Unilatérale de l'Employeur) a été correctement rédigée ?

  2. Les preuves de remise de la DUE à tous les salariés sont bien conservées ?

  3. Les contrats sont parfaitement conformes à la convention collective de l'entreprise ?

  4. La convention collective est bien conforme à l'activité effective de l'entreprise ?

  5. Il existe une procédure claire de suivi des cas de dispenses des salariés ?